第四十六章 激将法

第二天，梁乔刚到单位，还没坐稳，徐峰冲着他就来了。

“你凭什么你让司图给我派任务？”

他大声质问，手猛地拍在桌子上，面红耳赤。

梁乔丝毫不慌乱，满不在意的看着他，只淡淡问：“我们要不要去会议室说？”

“不！

就在这里！”

徐峰大声说，还环顾四周，做出一副生怕别人不知道的样子。

梁乔笑了，反问他：“上一次国栋的活动就没有你，这刚过年回来，又没有你。

你这个kpi考核，我怎么弄？我怎么给你打分？公司有规定，是末位淘汰制的，你什么活儿都不干，让别人怎么看？”

“你凭什么淘汰我？我以前是组长！

！

！”

徐峰大声说。

“现在不是了，而且你确实没有干活，交给你的事，你也没有完成好。”

梁乔说：“你这已经不是第一次了，这次连态度都出问题，我怀疑你后面怎么考核价值观。”

“司图以前是跟着我混的！

！

！”

徐峰大声强调。

“在情绪上我理解你，但是在理性上，我不支持你。”

梁乔说：“此一时彼一时，你上大学的时候还做过学生会的部长呢，那怎么着公司都得听你的呗？”

啪！

徐峰气得猛地一拍桌子，整张脸都红了。

他骂了一句梁乔家里人的脏话。

梁乔不为所动，故意激他：“这么不服气，可以提出离职申请啊！”

“你别以为我不敢！

！

！”

徐峰怒喝。

“你可以试试看，看看我批不批，看看这世界离了谁还不转了？”

梁乔笑起来。

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