第339章 你要解决哪个问题（第2页）

“他们要是同意以工人身份进来，咱们就合并，不同意。

我辞职。”

“其他的就不要说了。”

辽厂长回绝的非常果断。

第二电子厂和第一电子厂，在行政上，都用自己的班底。

这要是合并，一个厂子，会形成两套领导班子。

届时就会发生争权夺利，你说你的，我干我的。

任何命令都会被阳奉阴违，执行不下去。

进而形成对抗的派系。

这尼玛不乱套才怪！

辽厂长根本没心情管理这乱糟糟的事情。

要么全部以工人身份进来，要么我走。

就这么简单。

李青有点牙疼，看了看顾远明。

顾远明也把事情想简单了。

虽然合并后，辽厂长还是厂长，但第二电子厂的厂长和手下，肯定不服啊。

必然要想办法踢走辽厂长，自己上位。

这……

好好的一个厂子，因为领导之间的明争暗斗而倒闭的例子也不是没有。

顾远明想了想，对李青说道：“咱们要解决工人问题，还是领导干部问题？”

李青也被问愣住了。

按理说应该是工人问题，但领导干部还能不照顾？

否则自己也不会说出：合并之后，辽厂长是厂子，其他职位再行分配的话了。

李青说道：“还是工人重要一些。

当然，领导也照顾。

不能让人寒心。”

“不果断，越发乱。”

顾远明说道：“现在不是人情世故的时候，要快刀斩乱麻，一刀切下去，爱咋咋地。”

“你的意思是？”

顾远明深吸一口气：“让第二电子厂破产吧。

一旦破产他们的领导班子自然没了身份。”

“在让第一电子厂去招聘，主动权给辽厂长，他想任用谁当干部，那是他自己的事情。”

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